El mayor obstáculo para sumar policías en Tamaulipas no es la falta de interesados: es el filtro de control de confianza. Así lo precisó el titular de Seguridad Pública, Carlos Arturo Pancardo Escudero, al señalar que entre el 65 y el 70% de los aspirantes a la Guardia Estatal no supera la evaluación del Centro de Control, Comando, Cómputo y Comunicaciones (C3), primer tamiz que exigen los lineamientos del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública.
"Desgraciadamente los filtros que se establecen, sobre todo en la parte de confianza del C3, mucha gente ahí no los pasa y eso nos ha dificultado cumplir las metas que tenemos en este año", declaró Pancardo Escudero.
Flexibilidad reconocida como riesgo
Ante ese escenario, el gobierno estatal optó por introducir márgenes de flexibilidad en algunos criterios del proceso de selección. El propio secretario calificó la medida de riesgosa, pero la justificó: "la poca flexibilidad está acompañada de un reforzamiento en la capacitación inicial".
Solo quienes cumplen los parámetros requeridos —aproximadamente el 30 o 35% restante— logran incorporarse a la carrera policial.
Déficit de más de dos mil elementos
Pancardo Escudero, máster en Defensa y Seguridad Nacional por el Colegio de la Defensa Nacional, reconoció que Tamaulipas arrastra un déficit de más de dos mil elementos frente al estándar nacional. Esa brecha, explicó, prolonga la dependencia de operativos federales en un estado fronterizo donde, según el secretario, bandas criminales presuntamente buscan dominar el tráfico de personas, el robo de combustible y la extorsión.
La meta del gobierno estatal es cerrar la administración con 6 mil elementos. "Estamos haciendo lo conducente para lograr terminar la administración con 6 mil elementos y poder recuperar la fuerza policial de Tamaulipas", afirmó el funcionario.